Une répartition équitable du quota de vacances en respectant l’ancienneté

Aidez votre syndicat à rechercher des postes vacants et ce qu’ils soient affichés dans les 90 jours

Le plus grand syndicat d’employés du CUSM sera régi par de nouveaux règlements

La convention collective nationale 2016 – 2020

Lorsque des employés appellent malades au travail, ils ne sont pas obligés d’attendre un rappel

Formulaire Disponibilité Pour Temps Supplémentaire

Formulaire Disponibilité Pour Temps Supplémentaire

Formulaire D’Inscription De Disponibilité Pour La Liste De Rappel

12 semaines sans salaire sur une période de 12 mois pour les soins familiaux

Il est illégal de rémunérer ou chômé des heures supplémentaires au taux de salaire normal

Avis de changement – Dossier de l’employé(e)

3 Points Sur Les Rapports d’Accident et Incident

10 jours supplémentaires par an pour les obligations familiales

RAPPORT ET ANALYSER INCIDENT-ACCIDENT ET MALADIE PROFESSIONNELLE

Convention Collective Locale SECUSM